根据辽宁省人力资源和社会保障厅《辽宁省社会培训评价组织职业技能等级认定工作规程（试行）》（辽人社规[2021]1号）和《关于同意抚顺市卫生学校开展职业技能等级认定工作备案的函》文件精神，结合社会服务需求，抚顺市卫生学校2025年拟开育婴员职业技能等级认定工作，现将有关事宜公告如下：

 

一、职业技能等级认定职业(工种)目录及计划

 

 

注：具体认定时间以准考证为准。

二、认定执行考核标准及认定方式

认定执行考核标准依据《育婴员国家职业技能标准（2019年版）》
认定方式：认定分为理论知识考试和技能考核。理论知识考试和技能考核均实行百分制，成绩皆达60分（含）以上者为合格。
认定合格后，一年内不能再考取其他职业技能证书。

三、职业技能等级认定申报条件

抚顺市卫生学校职业技能等级认定职业/工种的申报条件，按“技能人才评价工作网”公布的国家职业技能标准和《人力资源社会保障部办公厅关于印发〈国家职业标准编制技术规程〉（2023 年版） 的通知》（人社厅发〔2023〕31 号）要求执行。详见附件1。

四、报名方式及申报材料

符合相应申报条件者均可报名参加相应职业/工种的认定考试。
报名地点：抚顺市卫生学校
申报提交材料：申报提交材料明细详见附件2。

五、存在以下情况，不接收报名：
1、1年（12个月）内取得不同职业或不同工种2本及以上证书；
2、已取得同职业同工种同等级证书；
3、已取得同职业同工种高等级证书，报考低等级证书；
4、已取证职业比对从业跨度大，不符合从业规律；
5、历史取证存在违规情形；
6、年龄不足 16 周岁。

六、收费标准
本着非营利性、成本补偿的原则，参考辽宁省发展和改革委员会、辽宁省财政厅《省发展改革委 省财政厅关于继续执行职业技能鉴定收费标准及有关事项的复函》(辽发改收费函(2020)109号)及现阶段设备耗材市场价格，抚顺市卫生学校职业技能等级认定收费标准暂定如下:

 

说明：本收费标准中含理论知识和技能考试费用。